六安市审计局召开2017年度工作总结表彰暨2018年机关效能建设推进会
浏览次数:4193  作者: 朱聪聪  信息来源: 办公室(人事教育科)  发布时间:2018-03-26 09:11

3月23日下午,六安市审计局召开2017年度工作总结表彰暨2018年机关效能建设推进会。党组书记、局长涂成富主持会议,局领导班子和全体干部职工参加会议。

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会议通报表彰了局机关先进工作者、优秀共产党员、优秀党务工作者和先进基层党支部,对做好2018年机关效能工作进行了专题部署。

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党组书记、局长涂成富在讲话中要求,一是认识再提高,切实抓好效能建设。2017年虽然我们克服各种困难完成了年度审计项目任务,但也要清醒的认识到,在工作效率和工作作风上我们依然存在松、懒、软、拖等不足之处,存在责任感不强、不求上进、缺乏强烈的责任意识和进取精神的现象。全体干部职工要继续严明工作纪律和政治规矩,推动效能建设不断深化。二是工作上再加压,切实改进工作作风。今年市本级全年安排了7大类49个个项目,各个审计组在今年的项目实施过程中要做到:要有时间观念。要严格执行局统筹安排的时间节点,不折不扣的完成各个阶段的审计任务。二要突出重点。针对被审计单位的不同特点,做好审前调查了解,制定好切实有效的实施方案,达到切中要害的审计效果。三要组长带头。要严格实行审计组长负责制。审计组长要深入审计一线,及时了解审计进度,研究解决问题,要严肃管理审计现场、严格控制审计质量、严密防范审计风险。四要科学安排。审计组有借用社会中介力量的,要根据项目的不同侧重点,科学安排好审计重点和具体分工,加强外聘人员管理,把握好项目实施的进度和节奏。五要充分利用计算机审计技术。要充分利用好计算机审计“总体分析、系统研究、发现疑点、精确定位”的审计模式,达到提高审计效率的目的。三是能力上再提升,不断提高审计水平。一要提振精气神。要切实增强工作的责任意识和担当精神,不回避矛盾,不避重就轻,知难而进,迎难而上,以永不言败的开拓力、积极进取的事业心,打造出更多“站得住”、“叫得响”“拿的出”的审计项目来。二要提高学习力。要向书本学、向实践学、向导师学、向优秀项目学。全体审计干部发挥好精力旺盛、肯于钻研、不轻言败的精神,冲锋在前,勇挑重担。三要提升实战力。要不断提高审计业务水平和政治法律素养,要始终坚持问题导向,强化优秀审计项目意识、案件线索意识和审计成果意识,不断总结提炼审计实施中的好经验、好做法、好典型,把自己锤炼成开口能讲、提笔能写、遇难能破、遇问能答的复合型人才。四是纪律上再严格,树立审计良好形象。要认真落实中央八项规定实施细则精神,遵守省委、市委实施细则规定。局领导班子成员要身体力行、以上率下,注重发挥头雁效应。要时刻注重家庭、家教、家风。认真遵守局机关的各项规章制度。要严格遵守审计“八不准”纪律要求,自觉维护审计机关良好形象。

会议还学习了机构改革的相关文件。

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