六安市审计局2022年工作总结及2023年工作打算

浏览次数:信息来源:市审计局发布时间:2022-12-30 17:08
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今年以来,六安市审计机关坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想,深入学习贯彻党的二十大和二十届一中全会,十九大和十九届历次全会精神,认真落实市委市政府对审计工作的部署和省审计厅的工作要求,全局上下共同努力、扎实务实、履职尽责,各项工作任务部署有序、推进有力、完成有效。

一、牢牢把握审计机关的政治属性筑牢理想信念“主心骨”

(一)加强政治学习,增强理论武装全年市局开展党组中心组学习23次,重点学习党的二十大和二十届一中全会,十九大和十九届历次全会精神,学习研读《习近平谈治国理政》第四卷,坚持读原著、学原文、悟原理,结合审计工作实际认真撰写心得交流体会,切实增强四个意识,坚定四个自信,做到两个维护开展“以案为戒”警示教育专题专题研讨5次,撰写交流材料21篇。开展以人民为中心的发展思想专题学习教育集体学习15次,专题研讨32人次。围绕《领导干部要有“时时放心不下”的责任感》等,撰写交流材料39篇。

(二)狠抓机关党建,巩固学习效果。机关在职党员和退休党员分别赴安徽省审计厅党的百年辉煌为国而审、为民而计审计史料开展主题党日活动,弘扬审计精神,践行初心使命。召开党建联盟会议2次,以党建为引领,联盟发展为纽带,共同破解村级发展之难题。机关党支部召开党员大会、理论学习会23,将学习教育融入日常。联合省审计厅赴六安审计组临时党支部、裕安区审计局党支部20余人赴独山镇苏维埃爱国主义教育基地开展了传承红色基因,争当审计尖兵主题党日活动,激励市县两级审计党员干部坚定理想信念,务实工作作风,增进团结力量。

坚持党管审计增强政治意识牢牢把握审计机关首先是政治机关定位要求,不断增强政治机关意识,规范市委审计委员会办公室工作运行机制,严格执行重大事项请示报告制度,毫不犹豫地坚持党对审计工作的集中统一领导。市本级召开市委审计委员会3次,督促县县区级党委审计委员会办公室及时召开审计委员会会议。召开全市党委审计委员会办公室秘书机构工作会议,加强对县区审计委员会办公室的指导调度。制定《中共六安市委审计委员会成员单位工作协调推进机制》,健全审计委员会各成员单位协调会议、联络员和督办制度,形成由市委审委办牵头,各成员单位贯通联动、各负其责、密切配合的运行机制。

二、牢牢把握经济监督的职责定位抓好项目实施“重头戏”。

强化计划落实紧扣审计全覆盖和《六安十四五审计工作发展规划》的目标和要求,以市委审计委员会办公室名义印发《六安2022年度审计项目计划》,年市本级安排646个审计项目紧紧围绕省委审计委员会六个聚焦部署要求、省审计厅工作要点,聚焦市委、市政府中心工作,统筹法定、署定、省定和市本级审计工作任务,优化审计项目编制,创新审计方式方法,开展常态化经济体检工作,按时序稳步推进年度审计各项工作。充分发挥审计宏观调控工具箱作用2022111月份,全市共有计划项目424个,已经完成303个,剩余项目均正在开展,审计查出主要问题金额95721万元,审计期间整改金额56097万元,向纪检监察等部门移送事项8件,审计后挽回(避免)损失22656万元,提出审计建议632条。其中,市本级共有计划项目46个,已经完成39个,审计查出问题385个,提出审计建议83条,截至目前已促进被审计单位健全规章制度19项,审计发现问题正在整改中。

)强化质量控制。严格落实全省改进工作作风为民办实事为企优环境大会精神,按照一改两为五做到的要求,牢记审计质量是审计的“生命线”,以质量检查为指挥棒,结合印发的《审计机关审计现场管理办法》修订完善我局审理评分表评分细则及分值,明确各审计组组长、副组长、审计现场负责人、主审以及审计组其他成员的具体职责和廉政防控要求等,重点查找项目审计中存在的推、浮、躲、懒、散、慢等问题,切实提高审计工作效率,提升审计项目质量。出台《六安市审计机关贯彻落实三个区分开来要求建立审计容错免责机制的实施办法(试行)》,要求在审计过程中,严格落实三个区分开来的要求真正发挥审计建设性作用。积极推进“三类监督”贯通协同高效,围绕夯实“三类监督”贯通协同高效的工作基础、完善“三类监督”贯通协同高效的制度机制、强化“三类监督”贯通协同高效的成果运用等方面,明确30项具体工作举措,不断提升审计监督效能

)强化审计整改。认真落实习近平总书记关于审计治己病防未病重要指示精神,落实中共中央办公厅、国务院办公厅印发《关于建立健全审计查出问题整改长效机制的意见》和中共省委办公厅、省政府办公厅印发《关于建立健全审计工作长效机制的若干意见》等文件精神,将审计整改纳入市对县区党政领导班子和领导干部综合管理考核,促进整改主体责任落实,着力解决审计监督最后一公里问题。按照一月一回头、两月一起底、三月一报告的时间节点,加大督导调度力度。通过建章立制、加强调度、强化考核,进一步压紧压实被审计单位整改主体责任、主管部门监督管理责任和全市审计机关督促检查责任,努力形成审计整改强大合力。以严的态度、铁的措施推进问题整改、举一反三、建章立制,促进解决问题背后的体制性障碍、机制性缺陷、制度性漏洞,更好发展审计监督治已病、防未病作用。

三、牢牢把握三立精神的重要内涵打好队伍建设“组合拳”

(一)建立团队,锻造干部队伍。成立四个学习业务团队,由局领导班子和副县处级领导干部担任业务团队负责人组织开展学习20次,争做能查、能写、能说的审计干部。举办两期青春心向党 建功新时代为主题的审计青年说32名干部围绕工作心得、学习感悟、审计案例分析加强交流学习,激励干部职工勇于担当、善于作为。

)结对共建,彰显为民担当。县处级领导干部每月赴企业走访调研,主动与企业认亲,及时深入了解企业发展动向和实际需求,解难题、办实事。局领导带队到结对共建村入户走访,了解民意发现问题,倾听诉求化解矛盾,今年拨付联系村及社区道路修复等经费26.5万元,尽最大努力服务群众,助力乡村振兴。结对共建帮扶村霍山县王家河村乡村振兴工作队与省民政厅引荐的客商洽谈黄芽推介销售合作事项,带动群众增收致富。

创建手稿突出学思践悟号召全体机关干部创建审计手稿文件夹,随时记录审计工作中的问题、思考和方法,积极推进研究型审计工作落地生根,打开审计新思路、探索审计新方法、实现审计新突破,助推审计工作提质增效。建立审计手稿文件夹28个,记录审计手稿161让审计干部养成善思考、爱总结的良好习惯

牢牢把握全面从严治党的时代要求唱响党风廉政“最强音”

(一)强化思想教育,坚定理想信念。召开全市党风廉政工作会议,强化政治引领,要坚持贯彻落实中央八项规定精神和省市实施细则,一体推进三不体制机制建设,强化不敢腐的震慑,扎紧不能腐的制度笼子,构筑不能腐的堤坝。召开党史学习教育专题民主生活会,深刻剖析了问题根源,提出了整改措施,进一步推动全面从严治党和党风廉政建设向纵深推进。

(二)坚守纪律底线,筑牢廉洁防线。教育引导审计干部认真落实中央八项规定精神和省市实施细则,严格执行审计四严禁工作要求和审计八不准工作纪律。切实加强政府投资审计领域的风险防控,出台《公共投资建设项目审核实施办法》《六安市审计局协审中介机构考核办法(试行)》,切实筑牢廉洁防线。

(三)站稳人民立场,持续改进作风。全面贯彻落实全省改进工作作风为民办实事为企优环境大会精神以及市委市政府关于进一步改进作风等文件要求,把一改两为五做到融入审计监督全过程,修订机关学习、会议、财务管理等15项制度,印发机关日常绩效管理办法,实现用制度管人管事,以制度助推工作高效运转。出台《六安市审计局关于进一步加强和改进作风的通知》,从公车使用、公务接待、文风会风等八个方面做出具体要求,对症下药抓好作风建设。

回顾一年的工作,虽然取得了一些成绩,但与高质量发展的要求还存在差距,主要表现在:审计结果运用还要进一步用力,审计方式创新还要进一步提升;审计信息化建设大数据人才队伍建设还存在不足。这些都需要在今后的工作中切实持续加以改进

五、2023年工作计划

下一步,市审计局将聚焦重点、服务大局,依法全面履行审计监督职责,切实加强审计机关自身建设,确保党的二十大精神在六安审计系统落地生根

(一)贯彻落实党的二十大精神。及时把思想和行动统一到党的二十大精神上来,统一到党中央、国务院对审计工作的新定位新任务新要求上来,自觉同党中央保持高度一致,提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,切实担负起审计稳定宏观经济的责任。

)强化党对审计工作的集中统一领导。认真履行审计委员会办公室职责,把加强党的集中统一领导作为审计工作的“压舱石”,认真传达学习和贯彻落实中央、省委、市委审计委员会会议精神。严格执行重大事项请示报告制度,加强对县区党委审计委员会办公室的业务指导,切实发挥市委审计委员会牵头抓总、办公室协调保障职能,不断增强审计工作权威性、震慑力和执行力。

(三)打造高素质专业化审计队伍。坚持“以审计精神立身,以创新规范立业,以自身建设立信”的总要求,紧紧围绕打造审计铁军这一目标,不断强化审计干部队伍建设,持续创新审计理念、制度机制和方式方法,推动审计事业高质量发展。推动审计监督与人大监督、纪检监察、干部监督、巡视巡察、公安司法等互联互通,同时充分发挥内部审计和社会审计作用,构建内外贯通的审计工作格局。

(四)谋实谋细年度审计项目。组织开展审计项目立项调研,做实审计项目库,科学谋划明年年度审计项目计划。聚焦党中央决策部署、省审计厅工作要求和市委、市政府中心工作,依法履行审计监督职责,做深做实研究型审计,分批次推进审计项目计划执行,做好常态化“经济体检”工作。落实“三个区分开来”要求,精准发现问题、精准分析问题、精准定性问题。持续加强审计日常整改督促,充分发挥“治已病、防未病”作用

(五)持续推进三类监督贯通协同。全力支持派驻审计机关纪检监察机构工作,持续加强在日常沟通、定期会商、重要情况通报等方面的贯通协同,健全完善与派驻纪检组在人事、内审、纪检、巡察、财务等方面的协同配合机制。要明确阶段工作重点和要求,增强监督合力提升监督执纪执法能力和水平“十四五”时期审计工作高质量发展提供坚强保障。

 

 

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