锻长板 补短板 固底板 全面落实全市审计工作暨审计机关党风廉政建设工作会议精神

3月4日下午，金安区审计局迅速传达全市审计工作暨审计机关党风廉政建设工作会议精神，围绕“ 锻长板、补短板、固底板”工作思路，系统谋划部署全年审计工作，切实将会议精神落实到金安审计工作的各环节。

一是精准把握审计工作“一盘棋”。认真履行区委审计办职责，年内计划围绕“审计计划制定、审计工作推进、审计整改情况”等重点筹备召开两次区委审计委员会，强化审计工作统筹布局。巩固深化重大事项请示报告制度，坚持向区委审计委员会报送重要审计专报和问题建议类报告，促进专报批示率从74％提升至90％以上；当好“小棋子”，聚力“大棋局”，主动向市委审计委员会办公室请示汇报审计过程中发现的需上级重点关注或协调解决的问题，常态化报告重大事项推进情况、重要项目开展情况，增强金安审计成果综合性、宏观性。

二是持续深耕审计监督“责任田”。科学精准谋划审计计划，构建“1＋N”融合式审计，统筹市场监管局、应急局、淠东乡经济责任审计嵌入财政收支情况审计、自然资源资产审计，实现一审多项、一审多果、一果多用。扭转形式上的“全覆盖”，视线更加聚焦增收节支、民生福祉、国企运营、风险防控等重点，计划开展扶贫（衔接）资金资产管理使用情况、安徽陆城地产有限公司资产负债情况专项审计调查，高标准农田建设项目跟踪审计等。补齐审计定性、移送方面短板，设置专职审理人员，编印适应区情的审计法律法规手册，加大审计业务会强度，确保定性“一把尺子量到底”；规范审计移送管理，统一移送区纪委监委案管室，紧盯移送后续跟踪，确保移送成案率。巩固审计发现立行立改类问题100％整改率，深化“组审联动”，进一步提升整改情况在干部考核任免中的利用率，释放“巡审联动”叠加效应，促进市场监管局、淠东乡政府2个项目发现问题深究深挖，整改见实见效。

三是全面激活数据审计“新动能”。拓展省审计机关大数据审计技能竞赛经验，选拔培育大数据审计团队，建立健全大数据全程参与审计项目机制。注重“以干代训”，以数据分析为起点，在扶贫（衔接）资金资产管理使用情况专项审计调查、淠东乡自然资源资产审计2个项目中率先探索“数据先行”模式，实行“三轮驱动”，实现领导决策组、数据分析组、线索追踪组分工合作，领导决策小组负责确定审计重点、把握审计方向，数据分析组筛查审计疑点和线索，问题核查组进行一线延伸核查，实现审计质效整体提升。做实研究型审计，注重培养大数据审计人员综合研究能力，提高数据分析案例撰写水平，归纳同类问题经验，探索建立大数据审计模型，增强数据分析普适性和推广性。

四是着力构建人才培养“全链条”。把牢政治建设总方向，全力落实“科学规范提升年”要求，推动创建“五型机关”。围绕时情区情、红色传承、廉洁从审、以审促建四大主题，每季度结合参观红色教育基地、主题研讨、知识竞赛等方式开展党建专题活动，提升审计干部党性修养。对照《审计现场管理办法》，实行“挂图作战”，每半月通报审计进度，审计组长带头深入一线调度，压实工作责任，压缩非必要审计现场时间。完善《奖励性绩效考核实施方案》，加强干部日常管理考核体系，在职务职称竞聘、轮岗交流、青蓝结对工作中形成团结协作、比学赶超的良好氛围。接续开展“审计微课堂”活动，探索“股长讲堂”活动，更加注重业务行家实操讲解，倾力锻造“能查能说能写”的审计干部队伍。（金安区审计局  岳俊）